2006年国际内审考试经营分析和信息技术试题及答案一
来源:考试大 【要想考试都不怕,只有常来考试大!】 2010年4月7日
11、清算企业的资产应该在资产负债表上采用下列哪个计价属性?
A、未折旧的历史成本。
B、公允市价。
C、可变现价值。
D、市价
答案:C
解题思路:答案A、B、D均不正确。见题解C。
答案C正确。市价指当前的购买成本,这在持续经营假设和物价变动情况采用。
12、平衡记分卡主要与以下哪项有关?
A、人员
B、结构
C、战略
D、系统
答案:C
解题思路:答案A、B、D均不正确。见题解C。
答案C正确。平衡记分卡主要是一种帮助组织明晰其战略,并将绩效测量与其战略协调起来的工具。
13、内部审计师一般以多种方式为管理层决策献计献策,单以下哪项内容除外?
A、挑选咨询公司,就外包事宜为管理层提供咨询建议;
B、通过强调需要引起管理层注意的事项来启动决策程序;
C、为具体公司组织结构问题提出潜在的决策方案;
D、积累数据,获取不同意见,并向高级管理层报告信息。
答案:C
解题思路:答案A、B、D均不正确。见题解C。
答案C正确。内部审计师不能为公司决策。
14、以下哪种情况说明某机构存在过分重视效率但不重视效果的失衡现象?
A、未完成工作,却浪费了资源;
B、完成了工作,也浪费了资源;
C、未完成工作,但也未浪费了资源;
D、完成了工作,且没有浪费资源。
答案:C
解题思路:答案A、B、D均不正确。见题解C。
答案C正确。过分重视效率但不重视效果会未完成工作,但也未浪费了资源。
15、某审计师通过改变经济定货数量(EOQ)模式的成本估算,来确定这些变化在多大程度上影响最佳经济定货数量,可以把这种分析叫做:
A、预测模式;
B、敏感度分析;
C、关键路径分析;
D、决定分析。
答案:B
解题思路:答案A、C、D均不正确。见题解B。
答案B正确。通过改变经济定货数量(EOQ)模式的成本估算敏感度分析来确定这些变化在多大程度上影响最佳经济定货数量是敏感度分析。
16、以下哪种雇佣程序能对就职申请中所反映信息的准确性提供最多的控制?
A、要求申请人将其成绩报告复印件与申请书一起提交,作为对其教育程度的证明;
B、对于每个进入最后挑选阶段的申请人,用人单位与其最后一位雇主联系,核对其就业时间阶段和所任职位;
C、要求推荐人将推荐信直接寄给用人单位,而不是由申请人自己提交;
D、要求申请人签名证实申请书内容的真实性;
答案:C
解题思路:答案A、B、D均不正确。见题解B。
答案C正确。推荐人将推荐信直接寄给用人单位所反映信息的准确性提供最多的控制。
17、如果限制某公司的是其生产能力而非其销售能力,那么,为下一阶段编制公司综合主预算的出发点应该是:
A、根据历史成本进行成本预测;
B、对长期资产购置的预测;
C、对生产能力的估计;
D、对所需现金流的估计。
答案:B
解题思路:答案A、C、D均不正确。见题解B。
答案B正确,长期资产购置会解决生产能力的限制。
18、在组建小组调查公司是否可能采纳作业成本制时,在小组中包括一名内部审计师的最佳理由是审计师拥有以下哪方面知识?
A、作业与成本驱动因素
B、信息处理程序
C、现行产品成本结构
D、内部控制的不同选择
答案:D
解题思路:答案A、B、C均不正确。见题解D。
答案D正确,可能采纳作业成本制与内部控制的不同选择有关。
19、应用以下公式和成本数据将6月份的质量成本指数相比较,其结果如何?质量成本指数=全部质量成本/直接劳动力成本
5月份 6月份
预防成本 4000美元 5000美元
评价成本 6000美元 5000美元
内部失败成本 12000美元 15000美元
外部失败成本 14000美元 11000美元
直接劳动力成本 90000美元 100000美元
A、6月份的指数比5月份的指数低4个点;
B、6月份的指数比5月份的指数低10个点;
C、指数没有变化;
D、6月份的指数比5月份的指数高10个点;
答案:A
解题思路:答案A正确。5月份质量成本指数=36000/90000=40%
6月份质量成本指数=36000/100000=36%
答案BCD均不正确。见题解A
20、使用PERT(项目评价和复核技术)时,如果一个活动的乐观时间是A,悲观时间是B,最可能时间是m,期望时间由下面哪一个式子表示?
A.(b-a)/2
B.(a+b)/2
C.(a+4m+b)/6
D.(4abm)/6
答案:C
解题思路:答案A和B不正确,因为最可能的时间应该包括在公式中。
答案C正确,PERT用来帮助经理控制大型复杂项目。PERT分析包括用概率方法估计活动完成时间。有三种时间估计:乐观时间,最可能的时间和悲观时间。假设活动的时间服从贝塔概率分布。PERT通过将乐观时间、悲观时间和4倍的最可能的时间之和除以6来估计贝塔分布的均值。
答案D不正确,因为各种时间分配的权重是不同的